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安保服务,已不是那个江湖

2019-09-24 16:00:38来源:励志吧0次阅读

古时,有中原、龙门等著名镖局。现在,安保服务已经不再是历史上或影视剧中那种押镖护卫、与土匪格斗拼杀的江湖作风。安保服务逐步发展成为中国新兴的现代文明服务行业。

随着中国 一带一路 战略的推进,未来几年将是中国企业海外拓展,海外投资的快速增长期,中国在海外的资产和人员将快速上升,而中国企业的重点投资区域很多面临严峻的安全问题,这对中国安保人才国际化提出更高要求。

10月16日~17日,企业安保管理领域年度最具影响力活动 企业安保管理论坛2015 ,将在上海闵行星河湾酒店开幕,据了解,这也是迄今为止在该领域内的嘉宾阵容最强的一次交流盛会。

此次论坛以 未来中国企业与个人的安保升级 为主题,由国际商报与富会国际集团联合主办。论坛将由全球安保与创新策略服务公司(GSIS)创始人之一丹尼斯 伯克,前美国特勤局局长马克 沙利文、曾掌管美国海关和边境保护部门中最大的执法机构的大卫 阿吉拉尔、国际警察培训咨询顾问公司(IPTACS)高级行政领导及训练咨询顾问杰克 哈里斯、国际警察培训咨询顾问公司总裁及首席执行官约瑟夫 哈尔五位专家联合主持探讨,分享有关美国安保行业的现状、商业模式、发展趋势等前沿话题,助力中国安保产业向新时代跨进。

中国安保市场增速远高于国际

在投资、地产开发、中美商贸等领域经营多年的富会国际集团中国区董事长余世维博士表示,在发展中国大陆房产项目时,他曾经遇到过一个难题,而这个难题竟是难以找到满足高端客户安保服务的第三方公司。

余世维博士在与其他企业交流的过程中发现,中国的企业和个人对高端安保的需求很大,国内安保事业进入转型期,国内的安保企业为了应对现下的市场环境,都在尝试不同的转型的方式。

一项科学研究表明,只有警察和保安的比例达到1:6,才能最大限度地维护社会治安稳定。而从目前的中国来看,需求缺口相当大,高端人才更是一将难求。 从最近的电梯吃人、袭医事件、儿童校车问题等事件来看,加强企业绝对是规避企业风险战略中必不可少的部分,现如今的保安系统难以应对日趋复杂的安防需求。 余博士认为。

据了解,我国的安保市场不同程度上存在着 三低 二难 一高 的现状,即从业人员文化水平低、工资待遇低、社会地位低,招人难、留人难,年龄偏高的现象。

富会国际集团中国区总裁洪学鹤表示,由于我国企业和个人对于安保的意识不高,在安保方面的支出就相对较低。而由此带来的结果就是在此条件之下,难以吸收到高端的安保人才,这也带来了消费者对于安保人员的印象也相对比较低端的问题。

   
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